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3招搞定《团队活动讲话》写作。(精选5篇)

更新日期:2025-08-03 05:57

3招搞定《团队活动讲话》写作。(精选5篇)"/

写作核心提示:

这是一篇关于撰写关于团队活动讲话稿时应注意事项的作文:
"凝聚力量,精彩发声:撰写团队活动讲话稿的注意事项"
团队活动是增强凝聚力、促进沟通、展现风采的重要载体。而在这些活动中,讲话往往扮演着画龙点睛、激发热情、总结提升的关键角色。一篇精心准备的讲话稿,能够有效引导活动氛围,明确活动意义,并对团队产生积极而深远的影响。那么,如何撰写一篇成功的团队活动讲话稿呢?以下是一些关键的注意事项:
"一、 明确目标,有的放矢"
在动笔之前,首先要清晰界定讲话的目标。是为了:
"暖场预热?" 激发参与者的热情,营造轻松愉快的氛围。 "宣布启动?" 清晰传达活动目的、流程和期望。 "总结回顾?" 回顾活动成果,肯定团队贡献,分享经验教训。 "表彰先进?" 表扬优秀个人或小组,树立榜样。 "主题分享?" 传递特定信息、理念或价值观,引发思考。
目标的不同,决定了讲话稿的内容侧重、语气风格和篇幅长短。只有目标明确,才能有的放矢,确保讲话内容有的用、有共鸣。
"二、 把握对象,契合语境"
讲话稿是写给谁听的?他们的背景、兴趣点、当前的心情是什么?是同事、下属、领导,还是客户?活动本身的性质

黑龙江省政协党组理论学习中心组举行集体学习 蓝绍敏主持并讲话

24日,黑龙江省政协党组理论学习中心组召开第二十八次集体学习会议,专题学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述精神。黑龙江省政协主席、党组书记蓝绍敏主持并讲话。

省政协党组理论学习中心组成员陈海波、郝会龙、张显友、马立群、庞达、韩立华、钱福永、张亚中、邵国强、徐利刃参加并作学习交流,徐建国作书面交流。

会议指出,巡视监督是党和国家监督体系的重要组成部分,是全面从严治党的战略性制度安排,是加强党的建设的重要举措。中央巡视组对黑龙江省开展巡视,充分体现了以习近平同志为核心的党中央对黑龙江工作的高度重视,对全省干部的关心爱护。省政协党组和省政协机关全体党员干部要切实增强接受巡视监督的政治自觉、思想自觉、行动自觉,全力支持配合中央巡视工作,以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。

会议强调,要深刻认识政治巡视的精准定位,通过接受巡视进一步强化党的创新理论武装,加强党的全面领导和党中央集中统一领导,深入助推习近平总书记视察黑龙江省期间重要讲话重要指示精神的贯彻落实。要深刻领会问题导向的思想方法,把自身查找整改与接受巡视监督有机结合起来,切实通过问题整改祛病除疴、强身健体、凝神聚力,营造良好环境,助推振兴发展。要深刻把握政协党组的主体责任,以接受巡视为契机,在省委坚强领导下,纵深推进省政协全面从严治党,进一步把坚持党的全面领导落到实处,把严明党的政治纪律和政治规矩落到实处,把党风廉政建设和反腐败斗争责任落到实处,坚持围绕中心、服务大局,聚焦党中央决策部署和省委中心工作,切实履行好政治协商、民主监督、参政议政职能,在建言资政和凝聚共识上双向发力,确保省政协各项工作始终沿着正确政治方向前进。

集体学习会议后,召开了省政协十三届五十一次主席会议,讨论通过了《关于有力有序推动黑龙江省低空经济发展的调研报告》。(记者 郭铭华)

团队如何高效开会?

文山会海,词属贬义,也着实让人讨厌。

某次,同学聚会,一银行高管同学说,行里最近会多,她不仅要忙开会,还要忙家属安抚工作。这不,昨天晚上行里正在开会学习,某位家属来到行里大哭大闹,骂道:你们行里有病!天天就知道加班开会。

团队运作,开会当属必要。但团队是否懂得怎样开会、开出好会,这就未必了。不少当领导的,都或多或少有各种会议病,有的还病的不轻。

病症之一: 走过场。无主题、无目的,为了开会而开会。或者应付上级,人在会场,心在场外。

病症之二:一言堂。会议通常是领导主持,涛涛不绝,通常自己先讲一通,别人还没讲几句,自己又插话讲一通,最后自己又总结讲一通,几乎整个会议过程只能听到一个人讲话。

病症之三:乱哄哄。会议没有秩序、没有规则,甚至连主持人都没有,七嘴八舌,开了半天会也梳理不出个头绪,更难下什么结论。

有病就得治,不然不仅危及肌肤,还可能伤害生命。很佩服上面那位家属的勇气,多点这样的家属来闹闹,也许能让那家银行能发现自己的真病。

有何治法?

笔者不是会务专家,但凭借几年的工作经验,大致可以开出一点药方。

首先,明确会议主题、目标。不开无目的的会,实在要开,也可尽量减少,或者干脆做个会议记录让大家签名好了,何必召集一堆人浪费生命。

其次,做好会议准备。包括提前通知参会人员,安排会议场地,确定会议主持人及流程等。

第三,执行会议规则。不同的会议规则可能不同,但大致可以分为以下几个部分:

1.限时规则。明确会议时间及每人发言的时间并严格执行。

2.发言规则:尽可能让每个人发言,发言顺序为资历浅的人先说,资历深的人后说,避免先入为主。发言的人应表明态度,比如赞成或者不赞成,并陈述理由。一人发言的时候,其他人不能随意插话。

3.决策规则:通常按少数服从多数原则,有的二分之一以上,或者三分之二以上;还有的规定一票否决等。

第四,做好会议记录。应有专人负责,会议记录做好后可形成会议纪要或者**会决议,让所有的与会人员签名,反对者可以签署反对意见或者不签名,签署后做好归档。

第五,提高会议效率。无论什么会,节约的时间越多,说明大家的个人时间就越多,简直是一本万利。但认识到这个重要性的实在太少了!低效率的会议几乎等于集体自杀,但这样的事情实在是太司空见惯。

当然,除了服药,如果还能适当创新,改进会议方式也再好不过。有些不得不开的会,比如民主生活会,可以形式多样,轮流组织、主持,既能锻炼能力,又能丰富工作、生活,何乐而不为?

更何况,互联网已深入影响人们的工作、生活方式。有些会议完全可以通过微信、 QQ 等聊天工具进行,或者借助视频传输途径。当领导的,千万不能“out”了。将帅无能,累死千军。参会人员也要聚精会神,积极参与,形成良好的团队文化,增强执行力,为参与会议、落实会议提供基本保障。


附:罗伯特议事规则

亨利·马丁·罗伯特(Henry Martyn Robert,1837年5月2日-1923年5月11日)是一位美国陆军准将,曾参与猪战与南北战争,也是《罗伯特议事规则》的作者。他撰写的《罗伯特议事规则》广为美国各级组织采用为议事程序,确立美国组织的议事规则。

议事规则的12条基本原则(极简版)

第1条 动议中心原则:动议是开会议事的基本单元。“动议者,行动的提议也。”会议讨论的内容应当是一系列明确的动议,它们必须是具体、明确、可操作的行动建议。先动议后讨论,无动议不讨论。

第2条 主持中立原则:会议“主持人”的基本职责是遵照规则来裁判并执行程序,尽可能不发表自己的意见,也不能对别人的发言表示倾向。(主持人若要发言,必须先授权他人临时代行主持之责,直到当前动议表决结束。)

第3条 机会均等原则:任何人发言前须示意主持人,得到其允许后方可发言。先举手者优先,但尚未对当前动议发过言者,优先于已发过言者。同时,主持人应尽量让意见相反的双方轮流得到发言机会,以保持平衡。

第4条 立场明确原则:发言人应首先表明对当前待决动议的立场是赞成还是反对,然后说明理由。

第5条 发言完整原则:不能打断别人的发言。

第6条 面对主持原则:发言要面对主持人,参会者之间不得直接辩论。

第7条 限时限次原则:每人每次发言的时间有限制 (比如约定不得超过2分钟);每人对同一动议的发言次数也有限制(比如约定不得超过2次)。

第8条 一时一件原则:发言不得偏离当前待决的问题。只有在一个动议处理完毕后,才能引入或讨论另外一个动议。(主持人对跑题行为应予制止。)

第9条 遵守裁判原则:主持人应制止违反议事规则的行为,这类行为者应立即接受主持人的裁判。

第10条 文明表达原则:不得进行人身攻击、不得质疑他人动机、习惯或偏好,辩论应就事论事,以当前待决问题为限。

第11条 充分辩论原则:表决须在讨论充分展开之后方可进行。

第12条 多数裁决原则:(在简单多数通过的情况下)动议的通过要求“赞成方”的票数严格多于“反对方”的票数(平局即没通过)。弃权者不计入有效票。

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