一篇文章轻松搞定《车间员工活动》的写作。（精选5篇）

更新日期:2025-08-17 05:12

写作核心提示：

这是一篇关于车间员工活动作文应该注意哪些事项的文章：
"精心组织车间员工活动，需注意的关键事项"
车间员工活动是增强团队凝聚力、缓解工作压力、提升员工归属感和幸福感的重要途径。一篇关于策划、组织或参与车间员工活动的作文，要想写得清晰、有说服力或引人共鸣，需要注意以下几个关键事项：
"一、 明确活动目的与主题"
"目的性：" 在动笔之前，首先要明确活动的核心目的。是为了庆祝节日、表彰先进、放松身心、提升技能，还是促进跨部门交流？不同的目的决定了活动的形式、规模和侧重点。作文时，必须清晰地阐述活动的目的，让读者明白举办这项活动的意义所在。 "主题性：" 围绕核心目的，设定一个鲜明、有趣的主题。主题能更好地统一活动环节，营造氛围。例如，“安全生产月”主题活动、“夏季送清凉”趣味运动会、“工匠精神”技能比武等。作文中应突出主题，使活动内容围绕主题展开，更具吸引力。
"二、 考虑员工实际与需求"
"受众分析：" 车间员工群体有其特殊性，年龄结构、性别比例、文化背景、兴趣爱好、体力状况、作息时间等都可能存在差异。作文时，要体现对员工群体的了解，说明活动设计是如何考虑这些实际情况的，例如，选择合适的活动场地、项目难度，确保大部分

车间来了劳模工匠技术服务队

“今天终于把‘劳模工匠技术服务队’盼来了！”7月17日，四川省“劳模工匠助企行”活动走进资阳，四川弘晟石油工程技术服务有限公司（以下简称弘晟公司）作为该市唯二的专精特新“小巨人”企业，涉及电子科技、天然气研究、石油钻探、大数据和AI等多个领域劳模工匠专家团队的到来，让该公司劳模和工匠人才创新工作室领办人张燕与团队感到异常兴奋。

弘晟公司成立于1998年，主要从事油田化学剂研发、生产和销售，专攻优质外加剂研发、生产和固井流体技术服务，是国家级的高新技术企业，但在智能化转型、油田化学剂处理技术等方面仍存在薄弱环节。因此，该公司通过资阳市总工会向省总工会提出“劳模工匠助企”申请。

张燕目前在弘晟公司领办针对水泥浆所需的超温降失水剂、超高温缓凝剂及水泥浆体系研发的创新工作室，3年多来，成果显著，部分研发项目赢得行业认可，但在工作室日常运营过程中，也积累了许多疑问。她详细整理出问题清单，希望在有丰富经验的劳模工匠专家团队那里找到解题思路。

“在工艺研究方面，企业标准应始终严于行业标准。”

“‘红工衣+白大褂’要充分结合、相互促进，这至关重要。”

“AI不意味着一劳永逸，日常数据的收集、归纳、整理，是极为宝贵的创新资源。”

……

当天，特邀专家与企业技术人员的交流会商持续良久，且十分热烈、金句频出。

记者了解到，为了对标全总新部署新要求，四川省总工会迅速组建省级“劳模工匠助企行”专家库，指导各级工会发布助企服务信息，建立需求匹配机制，引导组织全省各级工会通过线上线下相结合的方式，每年组织劳模工匠参与达1500人次，服务企业1000家，帮助解决技术问题1500个、提升职工技能水平1.5万人次，不断扩大活动覆盖面和影响力。

四川省总工会相关负责人表示，接下来他们将继续发挥专家、劳模工匠充分发挥示范引领作用，扎扎实实实施“劳模工匠助企行”活动，推动企业“需求清单”与劳模工匠“资源清单”无缝对接，赋能专精特新“小巨人”企业和中小微企业发展，助力技术攻关、助力管理提升。

据悉，2024年以来，该省总工会在全省启动“劳模工匠助企行”活动，已开展省级劳模工匠助企行数字化专场活动2场，引导各地、各单位组织205人次劳模工匠开展活动56场次，现场解决技术问题108个，帮助提升职工技能水平2060人次。今年6月，在乐山开展“劳模工匠助企行”数智化专项行动，梳理出省内100余家企业需求181条，协调147名高校专家、劳模工匠和省内外134家企业现场参与，为助推企业高质量发展贡献工会力量。（工人日报客户端记者 李娜）

来源：工人日报客户端

精技逐梦，班组争先！金山吕巷镇举办“一分钟”劳动竞赛进车间系列赛

【来源：劳动观察】

日前，2025年吕巷镇“一分钟”技能挑战赛第二站在上海尔华杰机电装备制造有限公司火热开赛。来自企业各生产班组的20余名技术能手同台竞技，以精准与速度展现一线工人的匠心风采，在方寸之间展现新时代产业工人的精湛技艺。

螺栓组装是机械装配的基础技能，更是效率与质量的综合考验。参赛选手们被要求在规定时间完成指定型号螺栓的精准组装，裁判组从操作规范、完成数量、紧固达标率三个维度进行评分。在比赛现场，随着哨声响起，选手们迅速投入“战斗”——选取零件、对齐孔位、旋紧螺母，动作行云流水。经激烈角逐，各位选手凭借精湛的技艺和稳定的发挥，最终决出一二三等奖。“比赛考验的不仅是手速，更是对工艺标准的极致追求。”比赛现场一线职工分享道。此次竞赛既是技能的擂台，更是工匠精神的传递。职工们以高涨的热情，用“一分钟”的专注诠释了“精技逐梦”的无限可能，“比学赶超”的竞技氛围也为企业高质量发展注入强劲动能。

据悉，这是吕巷镇总工会今年创新推出的“分钟级”劳动竞赛系列活动的第二站。首场竞赛已于5月在上海昌集特种集装箱有限公司成功举办，焊工选手们在生产车间实地比拼焊接技艺，展现了特种设备制造领域的技术水准。“‘一分钟’竞赛是对传统劳动竞赛形式的创新突破。”吕巷镇总工会相关负责人介绍，该系列活动还将陆续走进镇域内多家重点企业，覆盖机械加工、电子装配等多个工种。

据了解，“一分钟”技能挑战赛是今年吕巷镇总工会组织开展的系列赛，第一场已于5月份在上海昌集特种集装箱有限公司完赛。当时，首次将“一分钟”竞赛舞台搬进企业班组和车间，参赛选手们身着工作服，佩戴防护用具，手持焊枪，全神贯注、有条不紊地进行焊件的打磨和装配，努力做到加工件焊接点牢固，焊缝严密、光滑及平整、美观。“技能竞赛始终是工人阶级成长的重要载体。‘一分钟’挑战，正是对百年工运‘比学赶帮超’传统的创新延续。”吕巷镇总工会相关负责人表示。

近两年，吕巷镇总工会一直致力于开展劳动技能进车间竞赛活动，充分调动企业一线职工增产提效积极性，提高车间一线员工技术水平，实现工艺质量与安全保障的“双轨并进”。去年，镇总工会就以打造学习型、技能型、效益型、管理型、创新型、和谐型“六型”班组为目标，开展了5场系列竞赛，为造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍贡献力量。

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