写作《借调清退工作总结》小技巧请记住这五点。（精选5篇）

更新日期:2025-08-24 06:57

写作核心提示：

以下是一篇关于借调清退工作总结作文应该注意哪些事项的文章：
"借调清退工作总结作文注意事项"
借调清退工作是企业人力资源管理中的一项重要工作，它涉及到员工的切身利益，也关系到企业的稳定发展。因此，在撰写借调清退工作总结时，需要特别注意以下几个方面：
"一、客观公正，实事求是"
"数据准确：" 总结中涉及到的数据，如借调时间、清退原因、人员数量等，必须准确无误，经得起推敲。要确保数据来源可靠，并进行必要的核实。 "事实清楚：" 对借调清退的过程进行描述时，要客观陈述事实，避免主观臆断和情绪化表达。要清晰地说明借调清退的背景、原因、过程和结果。 "原因分析：" 对借调清退的原因进行分析时，要实事求是，避免片面性和偏见。要从企业发展和员工实际情况出发，进行客观的分析和判断。
"二、重点突出，详略得当"
"突出重点：" 总结要突出借调清退工作的重点内容，例如清退政策、人员安置、善后工作等。要围绕重点展开论述，避免面面俱到，喧宾夺主。 "详略得当：" 对重要的事项要进行详细的描述，例如清退政策的制定和实施过程、人员安置的具体方案等。对一些次要的事项

基层单位借调人员清退工作已全面展开,借调人员终于要“回家”了

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前两年我被借调到上级单位帮忙，刚开始还挺新鲜，后来发现工作量大不说，还得两头跑，原单位的事也不能落下。现在听说要清退借调人员，终于可以安心回原单位了。虽然借调期间学到不少东西，但还是觉得在自己单位更自在，至少不用天天两头跑了。

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我们单位之前借调来一个90后小伙子，整天混日子不干活，领导拿他没办法。现在清退工作开始了，他第一个被退回原单位，领导终于松了一口气。听说原单位也不想要他，正在想办法把他调去其他部门。

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前两天单位开会，领导宣布要清退借调人员，隔壁办公室的老王听完立马站起来说：“领导，我在这个部门借调了三年，现在回去是不是该算老员工了？”领导笑着回他：“你回去就是新员工，得重新适应。”老王听完一脸懵，我们都笑翻了。

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只要借调人员能回到原单位，又对工作有帮助，就可以。有借调，借调啥也没有，遇到啥事一分钱也省不下来，并且还拖后腿。有还不如。

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前年被借调到上级单位帮忙，每天加班到半夜，累得跟狗一样。结果干了一年多，原单位说编制满了回不去，上级单位又说没位置留我，最后只能自己找关系调去其他部门。现在看到清退消息，心里五味杂陈，早知如此何必当初。

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我二舅在基层单位借调了三年，天天盼着回家。这次终于等到了清退通知，他高兴得像个孩子似的。不过听说他借调期间天天和单位的小姐姐聊天，回家后我二舅妈肯定要收拾他了，唉，造孽哦。

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基层单位借调人员清退工作终于开始了，借调人员终于可以回到原单位了。希望这次清退工作能够顺利进行，借调人员能够顺利回到原单位，继续为基层单位的发展贡献力量。同时，也希望基层单位能够加强对借调人员的管理，避免再次出现借调人员长期滞留的情况。

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在基层单位工作了五年，被借调到上级部门三年，整天忙于各种会议和文件，自己的本职工作反而生疏了。家人孩子都顾不上，工资也没涨多少，全是靠加班费撑着。现在终于要回原单位了，心里五味杂陈，不知道回去后还能不能适应。借调期间错过了孩子成长的关键期，妻子也经常抱怨，感觉家庭关系都疏远了。

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清退借调人员，不能让“上有政策下有对策”得逞，更不能吃空饷

现在全国上下，对教育局的借调人员开始清退，有一大半的人员都要回到原单位，有的已经清退，有的正在清退之中。

教育局有驻地记者的，基本上清理结束，因为有记者的监督，有舆论的关注！

没有清理结束的，恐怕还在观望之中，时刻准备着“上有政策下有对策”，拖延拖延，避开风头就过去了，依然供养着庞大的超编队伍，对下边的学校进行各种的派遣任务，教学外任务，和莫须有的监督、检查、视察活动在干扰祸害着学校工作！给学校添乱，给教师添负担，不仅白白消耗国家的财政，更是干扰社会主义教育事业发展！想方设法进行各种显示自己存在的无关紧要的冠冕堂皇的活动！

也真是，官多门道多杂事多，菩萨多供奉多派系多！

现在基层群众对清退借调人员拍手称快，但实际上，清退下来的人员基本上无事可做，连个虚职也不安排，更别说实体工作了！一线的教学工作更是难以做好，即使让他们做了，群众能放心吗？！

但无论如何，必须给他们安排具体的工作内容，不能清退下来了，无事可做，无工可干！完全闲着躺着晃着，领着高额的工资不干活， 白白吃空饷，比如有的挂个副职，无具体工作，无具体岗位，白白消耗国家的资源和财政工资，给学校添乱！学校里还聘请着几十位合同教师，反而让这部分编制内的正式教师闲着不干活，真是闲着媳妇雇保姆！有钱没地方花呀！在这国家财政这么困难的当头，是绝对要不得的！这也是广大群众最担心的！

这些暂时被清退的借调人员，随后等风头一过，借调的人员又回到借调单位了！依然故我，依然干着闲职，或吃空饷，依然扰乱着教育事业的健康发展！

还要防止，一些清退的借调人员，将编制放在农村或边远地区的学校，拿上2000元左右的工资聘请社会人员替着上课上班，然后自己去干其他生意或更高薪的其他工作！这种现象是有着深厚的根基的！如果自己不能胜任工作，为什么不能直接辞退，让有能力干工作的人去干呢！

所以，国家既然下大力气，清退借调人员乱象，就要彻彻底底，不走形式，以认真务实的态度解决彻底，让这些人真真正正干些正儿八经的基层工作！让他们对得起自己所领的国家所给予的高额的工资！

这是群众的心声！这是社会风气转好的开始！

这是国家政府下定决心清除腐败的冲锋号！

我们拭目以待！