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怎么写《中午午休讲话检讨》才能拿满分?(精选5篇)

更新日期:2025-05-22 11:15

怎么写《中午午休讲话检讨》才能拿满分?(精选5篇)"/

写作核心提示:

《关于中午午休讲话的检讨作文注意事项》
在撰写关于中午午休讲话的检讨作文时,以下是一些需要注意的事项:
1. "明确主题": - 确保作文主题明确,即围绕中午午休讲话这一事件进行反思和检讨。
2. "自我反省": - 诚实地分析自己讲话的原因,是无意打扰他人还是习惯性行为。 - 思考讲话行为对他人和自身的影响,包括对他人休息的干扰和自身形象的损害。
3. "结构清晰": - 作文应包含引言、正文和结尾三个部分。 - 引言部分简要介绍事件背景和写作目的。 - 正文部分详细阐述自己的错误、反思和认识。 - 结尾部分总结全文,表达悔过之意和改进的决心。
4. "具体事例": - 描述具体的事例,如讲话的具体内容、场合、时间等,使检讨更加具体和有说服力。
5. "情感真挚": - 在作文中表达出真诚的歉意和悔过之情,让读者感受到你的诚意。
6. "认识深刻": - 深入分析讲话行为背后的原因,如个人习惯、环境因素等,并提出改正措施。 - 思考如何避免类似事件再次发生,提出具体的行动计划。
7. "语言规范": - 使用规范的书面

关于强化午休晚休管理的规定

为了坚决杜绝影响午休晚休的不良现象发生,保证休息质量,让同学们以充沛的精力投入到学习之中,最大限度地提高学习成绩,特制定本规定。

一、基本要求

1. 住校生一律在校内住宿,自觉按时到自己的房间和床位就寝,不得随意调换,不得随意改变床的排列形式,不准擅自留校外人员住宿,不准擅自外出住宿;早晨起床,按时到教室;否则,按违纪酌情处理。

2. 中午饭空严禁从事打球等各类剧烈的体育活动,午休铃声开始前10分钟,应该回到宿舍作午休准备,严禁滞留在教室;铃响即躺下休息,不得做与休息无关的任何事情;起床不得早于规定时间。违纪者,给该班量化管理每人次扣1分。

3. 晚上晚自习下课之后,应抓紧回宿舍洗刷准备,不得以任何借口在外闲逛,最迟应在熄灯铃响之前5分钟回到宿舍,熄灯即安静休息。

4. 严禁在宿舍门口泼水,否则,给该宿舍扣3分,严惩极少数学生的不良行为习惯。

5. 晚休开始后,宿舍亮手电,按违纪处理。

6. 休息铃响后,宿舍内存在多人说话,应批评教育3人以上,舍长是第一责任人;如不能查出违纪者,对整个宿舍进行处罚或者通报舍长,并给该班量化管理扣3分。

7. 休息期间禁止看书看报,否则,这会既损伤视力,又影响他人休息,对违纪者要没收书报,批评教育,并给该班量化管理扣1分/次。

8. 休息期间禁止听耳机、随身听,禁止摆弄手机等,一经查到,立即没收,并给该班量化管理扣3分。

9. 跑校生凭跑校卡进出校门,一律在家午休晚休;午休后到校不得早于上课前20分钟。

10. 对于夜间(23:00以后)查到的违纪及其他重大违纪(喝酒、吸烟、打牌等),加重处罚,并扣3~5分。

11. 对于3人以内的违纪每人次,扣1分;对于3人及以上的,扣3分;整体的,扣5分。

二、检查落实

1. 负责值班检查的管理人员,发现违纪现象,午休时轻敲违纪宿舍的门、晚休时向室内晃动手电,以明确警告、制止违纪。

2. 受到警告的违纪同学,应立即停止违纪行为,自觉休息。不听劝告者,严肃处理;违纪同学必须在第一时间(当天下午或第二天清早)主动告知班主任。

3. 违纪处理程序:

(1)批评教育。

(2)写“我的认识反思”书,并由本人签名,交班主任存档。

(3)记入个人的《量化扣分档案》,本人扣分累计达相应分数,按相关规定,由家长到校配合处理。

4. 本规定自公布之日起执行。

济宁高新技术产业开发区高级中学政教处

2023年2月

济宁高新技术产业开发区高级中学学生礼仪规范

1、参加升旗仪式,衣着整洁,队列整齐,行注目礼;唱国歌要严肃准确、声音响亮。

2、穿着整洁、朴素大方,坐正立直,行走稳健,谈吐举止文明。

3、使用好礼貌用语:请、您、您好、谢谢、对不起、没关系、再见。

4、使用好体态用语:微笑、握手、招手、鼓掌、右行礼让、问题起立。

5、进校第一次见到老师,立定问好;上下课,起立向教师行注目礼;课上,发言先举手;课余,进老师办公室或居室打报告或轻敲门,经允许后再进入。

6、在家中吃饭请长辈先就座,离家或回家向父母打招呼。

7、对待客人或外宾,主动问候,微笑致意,起立欢迎,招手送别。

8、对待老、幼、残和军人,行走让路,乘车让座,购物让先,尊重帮助残疾人。

9、递送或接送物品起立并用双手。

10、参加集会时肃静;大会发言先向师长和听众致礼,发言结束道谢;观看演出、比赛,鼓掌要适时适度。

《礼仪常规》共十条。除第一条是中小学生参加的重大升降国旗仪式,礼仪规范要求外,其他九条概括起来可分三大部分:第一部分:自律性礼仪规范,第二部分:交往中的礼仪规范,第三部分:公共场合的礼仪规范。这三部分兼顾了中小学生在律己、待人、处世等方面,最基本、最常使用、最需要养成的礼仪规范。

最高法回应:未成年人在校受伤,学校一定担责吗?

原标题:最高法发布典型案例,回应社会关注热点

未成年人在校受伤,学校一定担责吗?(法治聚焦)

编者按:未成年人保护涉及方方面面,需要全社会共同参与,学校保护是重要一环。人民法院依法支持和维护学校正常的教学管理行为,学校未尽到对在校未成年人教育管理和安全保护职责的,也要承担相应的侵权责任。

老师对学生教育惩戒尺度怎么把握?孩子在学校受伤,各方责任如何认定?……最高人民法院23日发布涉校园管理民事纠纷典型案例,发挥司法裁判规范、评价、教育、引领功能,通过对相关案件中各方责任的认定,推动学校教育、管理职责落实到位,引导监护人提高责任意识。

六年级学生放学下楼时摔倒,家长认为学校管理不力

学校已尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任

六年级学生赵小某在放学下楼时摔倒,带队老师随即联系家长并陪同送医。经诊断,赵小某牙齿受损、嘴唇挫伤擦伤,医嘱建议为18周岁后进行牙桩冠修复。赵小某以学校在放学过程中未安排老师在教室至校门路段组织秩序,存在管理不力为由,诉至法院,要求学校赔偿医疗费等8万元。

审理法院认为,根据现场勘验结果及证据,赵小某摔倒受伤并非楼梯等设施场所本身缺陷导致。学校已多次对学生进行了校园安全教育宣传,楼梯、墙面等地方张贴了醒目的安全提示标志,尽到了教育职责;赵小某受伤后,学校及时采取了通知家长、陪同就医、调查事发经过等措施,履行了管理职责。赵小某及其法定代理人未能提供证据证明学校存在过错,应承担举证不能的不利后果。据此,法院判决驳回赵小某的诉讼请求。

最高法表示,校园伤害事件中认定侵权责任,不能仅因事故发生在校园即认定学校一定有责任,而是应当结合未成年人受伤害原因、学校是否已进行常态化安全教育、相关场所设施有无醒目的安全提示标志、事发后有无在第一时间通知家长并陪同就医等因素进行综合判断,避免产生“学生在学校受伤,学校必然担责”的错误认识。

初中生课间劝架,反被打成左眼外伤

学校未及时发现并制止暴力行为,需要承担相应责任

某中学八年级学生蒋小某因琐事在课间休息期间殴打他人,张小某路过时,见无教师在场,便自行上前试图将蒋小某拉离。蒋小某回身挥拳击中张小某左眼。后学校将张小某送至医院救治。经鉴定,张小某左眼外伤,构成人体损伤十级残疾。

审理法院认为,蒋小某应具备一定的辨别是非和控制情绪的能力,但却对同学实施殴打,并对出面劝阻的张小某挥拳相向,对损害事实的发生具有主要过错,由于蒋小某为未成年人,因此由其监护人承担侵权责任。

此外,蒋小某殴打行为持续期间,有数名学生围观,没有老师发现并予以劝阻,学校有责任吗?

审理法院认为,该中学作为专业的教育机构,没有针对本校学生的具体情况,对课间加以必要的严格管理,也没有密切关注学生动态,没有及时发现和防止学生间的冲突,以致发生本案的后果,应当视为学校未尽到教育、管理职责,对于受害方遭受的各项损失,学校需承担与其过错相应的赔偿责任。综合当事人的过错程度、致害原因及本案实际情况,法院判决蒋小某父母承担70%的赔偿责任,某中学承担30%的赔偿责任。

最高法表示,本案通过司法裁判,进一步明晰学校在校园暴力事件中的责任边界,督促学校建立有效的校园暴力防控机制。同时,对未成年人制止校园暴力的行为予以正面评价,体现守望相助的价值导向。

高中生课间自发踢足球,带球进攻的学生不慎受伤

防守的学生没有恶意犯规动作,学校和踢球学生无责任

林小某是某中学高三学生,陈小某是该校高一学生。午休期间,两人在学校操场参加由学生自发组织的足球活动,并分属不同队伍。林小某接到传球后快速进攻,倒地触球时,林小某与防守的陈小某接触后受伤。

林小某认为其被陈小某踢伤,某中学未尽到教育、管理职责,诉至法院要求陈小某及其监护人、某中学共同赔偿损失59万余元。

审理法院认为,足球对抗比赛具有群体性、对抗性,并具有一定的人身危险性;林小某事发时年满17周岁,陈小某事发时年满15周岁,二人均参加过规范的足球训练,具有多年踢球经验,对于参与足球运动潜在的危险和可能的损害理应具有预见和认知的能力;本案所涉足球活动为学生自发组织,林小某、陈小某自愿组队参与,意味着自愿承受足球活动可能导致的损害后果,因此可以认定林小某参与案涉足球活动属于自甘风险行为。

本案中,林小某快速跑动中倒地触球,与上前防守的陈小某相接触,陈小某并无加速、踢踹、动作过大等明显违反足球规则的动作,因此现有证据不足以认定陈小某在损害发生时存在故意或者重大过失,因此陈小某监护人对于林小某所受损害不应承担侵权责任。

某中学应否承担责任呢?法院认为,本案中足球比赛是学生自发组织,学校不属于活动组织者;学校足球场验收合格,日常教学活动中重视安全、法治教育;事发后配合林小某解决相关事宜,尽到了教育管理职责,不应承担侵权责任。

最高法表示,本案根据各方提交的证据,具体分析学校有无尽到教育、管理职责,避免过分苛责学校。倡导学校鼓励学生课间自由活动,引导未成年人在校园内健康快乐成长。

老师要求小学生为打架道歉,家长认为造成心理伤害

坚持保护与教育相结合,允许学校实施合理的教育惩戒行为

李小某是某学校一年级学生。一次,因李小某扎、咬其他同学,老师与涉事家长进行沟通,并在班会上让李小某向其他同学道歉。因李小某态度不诚恳,老师再次要求李小某郑重道歉。李小某监护人认为老师当众指责李小某、不听李小某解释、无理要求李小某当众反复道歉,造成李小某心理严重伤害,致使李小某持续情绪低落、无法正常返校。

经多次交涉无果,李小某将学校诉至法院,要求学校赔偿损失2万余元。

那么,学校老师如何对学生进行教育惩戒?根据教育法,学校对受教育者有实施奖励或者处分的权利。根据教育部发布的《中小学教育惩戒规则(试行)》,教师在课堂教学、日常管理中,对违规违纪情节较为轻微的学生可以当场实施“责令赔礼道歉、做口头或者书面检讨”等教育惩戒。

审理法院认为,老师要求李小某向其他同学当众赔礼道歉未超出合理的教育惩戒措施范畴,驳回了李小某的诉讼请求。

“处理涉及未成年人事项,应当坚持保护与教育相结合,允许学校依法实施合理的教育惩戒行为,帮助学生认识和改正错误,促进学生健康成长,学校不因实施合理的教育惩戒行为而承担侵权责任。”最高法表示,保障教育惩戒行为既有尺度又有温度,对于支持并保障学校依法履行教育管理职责,规范学校、教师、学生、家长等各方行为具有重要的规则引领和示范意义。

(来源:人民日报)

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