怎么写《杜拉拉读后感》才能拿满分？（精选5篇）

更新日期:2025-06-09 20:56

写作核心提示：

写一篇关于《杜拉拉》读后感的作文时，以下事项需要注意：
1. "了解作品背景"： - 了解《杜拉拉》的作者李可，以及作品创作的社会背景。 - 了解小说的主要情节和人物关系。
2. "明确读后感主题"： - 确定你想要表达的核心观点，如对职场文化的看法、对人物性格的分析等。
3. "结构清晰"： - 写作时注意逻辑性，合理安排文章结构。 - 通常包括引言、主体和结论三个部分。
4. "引言部分"： - 简要介绍《杜拉拉》的基本信息，如作者、故事背景等。 - 提出你的读后感主题，引起读者的兴趣。
5. "主体部分"： - "人物分析"：对杜拉拉等主要人物的性格、成长、职场经历等进行深入分析。 - "情节讨论"：分析小说中的关键情节，如职场竞争、人际关系等，并阐述你的观点。 - "主题探讨"：围绕职场文化、人性、成长等主题展开讨论。
6. "语言表达"： - 使用准确、生动的语言，避免口语化表达。 - 注意段落之间的过渡，使文章连贯。
7. "举例论证"： - 在论述观点时，适当引用小说中的具体情节或人物对话，增强说服

你永远想不到 , 是什么影响了你的发展

导读

在工作中，有些人如鱼得水，薪资蹭蹭往上涨，而有些人则感到迷茫、枯燥、没“钱”途，为什么相同的处境却两种相反的结果？是别人太聪明，还是自己少做了什么？看完本文，发现自身问题，你将更有机会崭露头角。

从整体比率看，大部分人其实很平庸，得不到更好的机会，看不到希望，是非常正常的现象。但是对比那些顺风顺水、一路高升的杜拉拉，你的差距到底在哪里？

其实人和人之间技能的差别不大，也跟学习的专业无关。谁的机会多一点、被重视一点，成长就快一点，所以说“跟对人很重要”！你要明白一点：只要是你领导，就有比你强的地方，就能给你带来机会，否则他会成为你不可逾越的一道坎。跟对人的本质是领导是否会选择你作为培养对象！

你需要正确理解：“机会是给有准备的人的”，不仅是技能上的准备，还有状态和态度上的准备，这个更重要，其实技能都是80分，但是谁的态度多几分，就直接决定胜出！要学会主动的推销自己，学会适当的自我营销是非常必要的！

要想知道该怎么准备，首先需要理解领导的思维方式，他如何挑选得力干将，会把机会给怎样的人。通常来讲，以下几方面是影响领导决策的主要方面：

1.这个人对我是否忠诚？是否跟我是一队的？

这条非常重要，不要以为我都是他下属了，为什么会有这个问题。办公室里各怀鬼胎的人很多、小团队吐槽团也有，领导可能不知道你是不是他的人。

2.这个人是否值得培养？

包括很多方面衡量，首先是他自己是否有成长的欲望；其次是态度状态如何；还有做事儿能力和悟性如何。

3.这个人培养完了能否留住？

领导的时间比你的值钱，培养一个人是需要小1年时间的，培养完你跳槽跑了，他会很郁闷。

4.这个人是否懂的感恩？

别以为什么都是理所应得的，从平时小事儿如果看不到你是懂得感恩的人，可能根本没机会得到恩惠。

以上4条是领导选人、育人顾虑的主要因素，技能是非常次要的，都是可以学习和锻炼的，不要只会低头当驴使！

落地到个人行为来分析对比你该怎么做，以下细节请先一一自检：

细节决定被贴的标签、细节决定成败！

1.你是否喜欢跟普通同事混在一起，没事儿八卦吐槽，不喜欢跟领导在一起？

如果是，你可能已经把自己放在平庸圈里了。少跟“大家”混的太近，尽量多跟领导混在一起，他们什么也不能给你，混几年你就废了。

2.领导叫你时，是否每次拖拖拉拉的半天才响应？

应该快速响应，表示重视，不要假装手里工作放不下弄的比领导还忙似的。行动慢的潜台词就是：真他妈烦，又叫我。

3.领导开会讨论问题，你是否总是猫着很少发言？

开会时要理解领导想表达什么，积极表态，不管对错和深度，有回应最重要，别观望。不说话的潜台词就是：傻逼，瞎扯什么呢，早点散会。

4.领导发邮件或者群里发消息，是否只看不说话？

这样就等同于假装没看到或旁观看笑话或者不关心。要第一时间回复，哪怕是：收到。一个简单的信号，让领导感觉到你重视他说的话！

5.领导给你奖励、涨工资时，你是否会表达下感激，还是理所应当的样子？

要表达感激，方式可以是QQ说一句感谢，也可以请他吃顿饭，他需不需要是他的事儿，你做不做到是你的事儿。

6.不愿意加领导微信、弄个小号qq，生活和工作分开？

别装清高，要主动结识比你高的人，主动加入他的生活圈！

7.请你吃饭不去，你以为是谢绝或不好意思？

等同于潜台词就是：我可不想跟你吃饭。这种机会要抓住，甚至有机会多请领导吃饭！就算有事儿，尽量别的事儿能推就推。

8.除了工作，生活交流没有？

那你们就是工作关系，他对你不会有额外的帮助。业余时间尽量多联系，哪怕你说周末无聊，你去哪玩带上我。这也会收到意想不到的效果。

9.领导微信朋友圈动态从来不互动，假装没看到？

一定要关注，甚至经常主动访问去看看是否错过了动态，有内容尽量点赞或互动！

10.领导分享给你的文章，看完没回应、没态度？

能分享东西给你是要培养你，一定要有态度，起码回应个：嗯，收到。如果知道领导想表达什么，表达一句读后感更好。

11.领导还在加班，你下班就走？

如果没事儿，要主动陪领导加班，问问是否需要帮忙，没事儿在公司研究东西，学习东西，也不要先溜。

12.下班走时理所应当，招呼都不打？

如果确实不需要加班，你走的时候要打个招呼：我先走了。否则可能有偷溜的嫌疑！

13.领导跟你说话时，你瞪个死鱼眼听的很认真，却从来不互动？

光听不行，一定要记得互动，适时的说：好，嗯，嗯！如果能把关键的点重复一下就更好了，表示你认同。否则领导不知道你听懂了没，不要等他主动问你：听懂了么？明白了么？不懂就问也比死鱼眼强。

14.开会时还低头玩手机或看别的东西？

要看着说话的人，否则不知道你是不是在听，是不是抵触心理。

15.节日要记得问候，有重大红白喜事，礼金没到位？

节日时发个微信或短信问候，表示你想着他，他有喜事比如结婚生孩子，这都是千载难逢的好机会，一定要礼金充足，别弄的扣扣嗖嗖的走形式给个200甚至假装不知道不给。这钱不会白给的，领导心里有数，早晚给你补回来，一个奖金都比你红包多！

16.工作交流总找借口？

领导要的是解决问题和结果，不要以为你欣然搞定就没价值、领导不知道你能干了，领导只需要简单快速解决问题的人，不是制造麻烦，废话一堆的人！

17.工作汇报不主动，还要等到领导问？

牛逼的人可能每天都给领导发工作计划和总结，甚至一些改进想法，每项工作完成都及时汇报。平庸的人工作就耗着做，领导不问就猫着，让写总结再写。

18.自以为领导不会培养你去超越他，只会压着你？

你错了，领导需要接班人，他要往上走或者跳槽，都需要有人接他工作。帮领导上去，是你上去的最快途径。

19.领导给大家发福利、发吃的是理所应当，自己只接受不给予？

其实很多时候你的福利可能都是领导个人腰包，聪明的人要适当分享东西给领导，比如水果、糖果，都是很小的东西，但是代表你的心意。

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电影《凡人英雄》上线谱写疫情下小人物奋斗群像

中新网北京11月26日电26日，电影《凡人英雄》发布终极海报，并正式登陆优酷全网独播。影片由网剧《唐人街探案》的导演姚文逸执导，喻恩泰、衣云鹤、陈昊领衔主演，白泽泽、小爱、陈芋米、吴优主演，白客、杜奕衡特别出演，罗辑友情出演。

《凡人英雄》海报

作为国家广播电视总局网络视听精品工程项目，北京广播电视网络视听发展基金扶持项目，《凡人英雄》也得到了国家广播电视总局、北京市广播电视局指导，湖北省广播电视局的支持。

电影《凡人英雄》以小人物喜剧路线切入，用多线叙事的结构和轻松诙谐的手法，讲述了在疫情爆发初期，武汉这座英雄之城中的普通人互帮互助、重启生活的故事。

《凡人英雄》海报

此次影片将镜头聚焦在三位普通人身上——虎落平阳，一路囧途还捡了个“假”儿子的酒店老板达志诚；试图倒卖口罩却抵不过内心善良坚守的快递小哥刘火火；以及初入社会的人工智能专业毕业生江小天。三位主人公的故事线错落交织，既诙谐有趣，同时又从他们直面疫情的经历中闪现平凡人的英雄精神，突显了年轻一代在战“疫”历程中的表现。

对于“凡人英雄”的定义，主创们也都给出了自己的答案。在北京首映礼上，导演姚文逸表示，人性的光辉可以穿透黑暗，平凡人总会迸发出意想不到的力量。喻恩泰认为，我们现在所有的幸福都是每一个平凡人的付出。年纪尚小的白泽泽语气掷地有声，“疫情之中每一个平凡人都是社会真正的栋梁之材。”小爱则感叹不止要感谢一线工作者，“身边每一个平凡的鼓励我们的人，都是英雄”。陈芋米感慨万千，英雄也是凡人，也会害怕，但大义面前我们永远不会退缩。

《凡人英雄》海报

北京首映礼现场，主创们也准备了手写字画，给遭受疫情影响的地区打气，主创们也通过手势舞的方式，向“凡人英雄”致谢告白。

为了再现武汉封城期间的人生百态，一众演员们苦练武汉方言打磨台词，利用闲暇时间熟悉环境。在首映礼上，主创的这份真挚也得到了业内外人士的认可。

《误杀2》导演戴墨亲临现场支持老朋友姚文逸导演，“特别好，把时光拉回到疫情刚开始的时候，恭喜创作者，演活了每个角色”。《杜拉拉升职记》制片人焦爱民表示，从剧作到题材都很成熟。影片在武汉首映后也收获了曾冲在第一线的志愿者们的点赞，“不论生死，义无反顾，让我回忆起了那时候的我们”。

《凡人英雄》海报

在北京首映场的观众看完，给主创们送上有爱的礼物：有感于喻恩泰片中秃头造型的光头大爷贴心送上防脱套装、“关二爷”重现给主创们送上大白菜、同样喜爱动物的男观众给白泽泽送小鸡感谢他的善良、被医护人员感动的女观众给陈芋米送上了护士仙女棒，更有警察科普反诈知识，送上反诈手册。

来源： 中国新闻网